Os trabalhadores com carteira assinada devem receber o salário referente ao mês de junho até segunda-feira, 6, que corresponde ao 5º dia útil de julho de 2026, conforme determina a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

A legislação estabelece que o pagamento da remuneração mensal deve ser feito até o quinto dia útil do mês seguinte ao trabalhado. Para essa contagem, os sábados são considerados dias úteis, enquanto domingos e feriados não entram no cálculo.

Em julho de 2026, a contagem fica da seguinte forma:

Quarta-feira, 1: 1º dia útil;
Quinta-feira, 2: 2º dia útil;
Sexta-feira, 3: 3º dia útil;
Sábado, 4: 4º dia útil;
Domingo, 5: não é considerado dia útil;

Segunda-feira, 6: 5º dia útil e prazo final para o pagamento dos salários. Dessa forma, as empresas têm até segunda-feira, 6, para realizar o depósito dos salários dos empregados contratados pelo regime da CLT.

O prazo vale para a remuneração mensal e deve ser observado pelos empregadores para evitar descumprimento da legislação trabalhista.