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DESIGUALDADE
Em cargos de gerência, mulheres recebem 27,6% a menos que homens em Alagoas
Dados foram divulgados pelo Ministério do Trabalho e EmpregoACESSIBILIDADE
Mulheres alagoanas em cargos de gerência e dirigência recebem 27,6% a menos do que homens na mesma posição. Os dados foram divulgados na última quarta-feira, 18, pelo Ministério do Trabalho e Emprego.
Considerando todos os cargos, a diferença entre a média salarial de homens e mulheres diminuiu desde o começo do ano em Alagoas, passando de 11% para 10,7%. Mas esse não é necessariamente um indicativo de que a desigualdade diminuiu.
Isso porque o salário das mulheres cresceu pouco, cerca de R$ 91,91 (3,9%). A diminuição no salário médio dos homens pesou mais na queda da desigualdade: enquanto o salário delas aumentou (ainda que pouco) o deles diminuiu cerca de 4,3%, o que equivale a R$ 113,66.
O levantamento considera 162.997 trabalhadores em 428 estabelecimentos com 100 ou mais empregados. Nessas empresas, a remuneração média é de R$ 2.421,24. Entretanto, é necessário considerar as diferenças de gênero e raça. Veja:
| Raça Cor x Sexo | Quantidade de Vínculos | Remuneração Média | Salário Contratual Mediano |
|---|---|---|---|
| Mulheres | 46.983 | R$ 2.230,79 | R$ 1.350,00 |
| Mulheres Negras | 31.361 | R$ 2.077,27 | R$ 1.350,00 |
| Mulheres Não Negras | 15.548 | R$ 2.540,73 | R$ 1.394,50 |
| Homens | 116.000 | R$ 2.497,67 | R$ 1.452,00 |
| Homens Negros | 88.811 | R$ 2.342,20 | R$ 1.435,79 |
| Homens Não Negros | 27.263 | R$ 3.007,56 | R$ 1.546,48 |
